現在位置 : 人財キャッチJobINFO » 警備職・管理人職求人情報TOP » 兵庫県 »

兵庫県佐用町の警備職・管理人職に関するハローワーク新着求人情報

ハローワークからの最終情報取得日時:2025/04/05 05:30:38

広告掲載のご相談はこちらから

[求人その1 (ハローワークNO.1404004731751) ]
職種:設備管理 兵庫県佐用郡/日勤

受付年月日:2025年3月6日紹介期限日:2025年5月31日

求人区分
フルタイム
就業場所
兵庫県佐用郡佐用町
仕事の内容
・モニター監視による焼却炉運転管理・設備・機械の日常点検・週例点検・月例点検・クレーンを用いての撹拌・投入作業
雇用形態
正社員
賃金(手当等を含む)
196,000円〜290,000円
就業時間
変形労働時間制(1)08時00分〜17時00分
休日
/ 土日祝 / 週休二日制:毎週 / 年間休日数:124日 /
年齢
制限あり 〜59歳以下

» この [ 求人その1 ] の詳細な情報を掲載元(ハローワーク)で確認

[求人その2 (ハローワークNO.2702013906151) ]
職種:施設管理技術職(佐用郡佐用町)

受付年月日:2025年3月3日紹介期限日:2025年5月31日

求人区分
フルタイム
就業場所
兵庫県佐用郡佐用町
仕事の内容
【水道施設の維持管理】生活の基盤となる水道を支えるお仕事です。・遠隔監視操作…PCモニタリングによる各施設の状態監視や運転
雇用形態
正社員
賃金(手当等を含む)
195,000円〜248,500円
就業時間
変形労働時間制(1)08時30分〜17時15分
休日
/ 他 / 週休二日制:その他 / 年間休日数:113日 /
年齢
制限あり 〜44歳以下

» この [ 求人その2 ] の詳細な情報を掲載元(ハローワーク)で確認

[求人その3 (ハローワークNO.1111001532451) ]
職種:嘱託職員(HS24011)播磨事業部施設課

受付年月日:2025年2月26日紹介期限日:2025年4月30日

求人区分
パート
就業場所
兵庫県佐用郡佐用町
仕事の内容
電気設備担当、または機械(空調・衛生)設備担当1.建物・設備の改修工事に関わる関係部署との連絡・調整に関する業務
雇用形態
パート労働者
賃金(手当等を含む)
1,920円〜2,320円
就業時間
休日
/ 土日祝他 / 週休二日制:毎週 /
年齢
不問

» この [ 求人その3 ] の詳細な情報を掲載元(ハローワーク)で確認

[求人その4 (ハローワークNO.1111001393351) ]
職種:事務基幹職員(施設部門22-26)播磨事業所

受付年月日:2025年2月17日紹介期限日:2025年4月30日

求人区分
フルタイム
就業場所
兵庫県佐用郡佐用町
仕事の内容
●初期配属部署:播磨事業所研究支援部施設課(電気設備担当、機械設備担当)1.研究所の施設に関する企画、設計、積算、工事監理に係る業務
雇用形態
正社員
賃金(手当等を含む)
175,000円〜440,000円
就業時間
(1)09時00分〜17時20分
休日
/ 土日祝他 / 週休二日制:毎週 / 年間休日数:124日 /
年齢
制限あり 〜61歳以下

» この [ 求人その4 ] の詳細な情報を掲載元(ハローワーク)で確認

[求人その5 (ハローワークNO.2821000656951) ]
職種:警備員  【急募】

受付年月日:2025年2月4日紹介期限日:2025年4月30日

求人区分
フルタイム
就業場所
兵庫県佐用郡佐用町
仕事の内容
イベント、工事現場の誘導警備*現場は西播地域中心です(直行直帰)
雇用形態
正社員以外
賃金(手当等を含む)
178,500円〜210,000円
就業時間
(1)08時00分〜17時00分
休日
/ 日他 / 週休二日制:毎週 / 年間休日数:112日 /
年齢
制限あり 18歳以上〜

» この [ 求人その5 ] の詳細な情報を掲載元(ハローワーク)で確認

[求人その6 (ハローワークNO.2821000658051) ]
職種:警備員  【急募】

受付年月日:2025年2月4日紹介期限日:2025年4月30日

求人区分
パート
就業場所
兵庫県佐用郡佐用町
仕事の内容
イベント、工事現場の誘導警備*現場は西播地域中心です(直行直帰)
雇用形態
パート労働者
賃金(手当等を含む)
1,062円〜1,250円
就業時間
(1)08時00分〜17時00分
休日
/ 日他 / 週休二日制:毎週 /
年齢
制限あり 18歳以上〜

» この [ 求人その6 ] の詳細な情報を掲載元(ハローワーク)で確認

» 兵庫県の警備職・管理人職求人の一覧に戻る
» 警備職・管理人職求人TOPに戻る

情報引用元について

このページの情報収集には以下の情報を利用しています。

当サイトは上記サイトの利用規約を順守して制作しており、各情報の著作権者の権利は侵害していないものと考えますが、当事者からのご要望がある場合には問題のある情報を削除させていだきます。該当する方は、お手数ですがこちらよりお知らせください。